-
Je něco špatně v tomto záznamu ?
Kontroling a riadenie výkonnosti zdravotníckeho zariadenia v prepojení na motivačný systém
[Controlling, performance management and the motivation systems for healthcare providers]
Ondrej Javorka, Martin Kostič
Jazyk slovenština Země Česko
- MeSH
- komplexní management jakosti MeSH
- kvalita zdravotní péče MeSH
- motivace MeSH
- počítačové komunikační sítě využití MeSH
- řízení kvality MeSH
- zdravotnická zařízení MeSH
Príspevok sa venuje problematike nástrojov pre kontroling a riadenie výkonnosti v zdravotníckych zariadeniach s previazaním na motivačný systém. Popisuje základné typy kontrolingu (strategický, procesný, nákladový) z praktického pohľadu a venuje sa základným informáciám o motivačných systémoch a riadení výkonnosti zdravotníckeho zariadenia. Príspevok ponúka pohľad na možnosti integrácie jednotlivých nástrojov pre riadenie a zaoberá sa aj dostupnou softwarovou podporou.
This paper is focused on the issues of managerial tools for controlling and performance management for healthcare providers with the connection to the motivation systems. It describes the basic types of controlling (strategic, process, cost controlling) from the practical point of view and offers some basic information about the motivation systems and performance management in healthcare sector. The paper provides an overall view on the integration possibilities of the mentioned managerial tools and also asses the possible software support for them.
Controlling, performance management and the motivation systems for healthcare providers
Mezinárodní konference, Ostrava, 15.10.2008. Kromě tohoto CD byla vydána tiskem samostatná abstrakta ((DT 9776).
- 000
- 00000naa 2200000 a 4500
- 001
- bmc11025328
- 003
- CZ-PrNML
- 005
- 20111210220054.0
- 008
- 110814s2008 xr e slo||
- 009
- PC
- 040 __
- $a ABA008 $b cze $c ABA008 $d ABA008 $e AACR2
- 041 0_
- $a slo $b eng
- 044 __
- $a xr
- 100 1_
- $a Javorka, Ondrej. $7 _AN062100
- 245 10
- $a Kontroling a riadenie výkonnosti zdravotníckeho zariadenia v prepojení na motivačný systém / $c Ondrej Javorka, Martin Kostič
- 246 11
- $a Controlling, performance management and the motivation systems for healthcare providers
- 314 __
- $a EMARK s.r.o. Bratislava
- 500 __
- $a Mezinárodní konference, Ostrava, 15.10.2008. Kromě tohoto CD byla vydána tiskem samostatná abstrakta ((DT 9776).
- 520 3_
- $a Príspevok sa venuje problematike nástrojov pre kontroling a riadenie výkonnosti v zdravotníckych zariadeniach s previazaním na motivačný systém. Popisuje základné typy kontrolingu (strategický, procesný, nákladový) z praktického pohľadu a venuje sa základným informáciám o motivačných systémoch a riadení výkonnosti zdravotníckeho zariadenia. Príspevok ponúka pohľad na možnosti integrácie jednotlivých nástrojov pre riadenie a zaoberá sa aj dostupnou softwarovou podporou.
- 520 9_
- $a This paper is focused on the issues of managerial tools for controlling and performance management for healthcare providers with the connection to the motivation systems. It describes the basic types of controlling (strategic, process, cost controlling) from the practical point of view and offers some basic information about the motivation systems and performance management in healthcare sector. The paper provides an overall view on the integration possibilities of the mentioned managerial tools and also asses the possible software support for them.
- 650 _2
- $a zdravotnická zařízení $7 D006268
- 650 _2
- $a kvalita zdravotní péče $7 D011787
- 650 _2
- $a řízení kvality $7 D011786
- 650 _2
- $a motivace $7 D009042
- 650 _2
- $a počítačové komunikační sítě $x využití $7 D003195
- 650 _2
- $a komplexní management jakosti $7 D017749
- 700 1_
- $a Kostič, Martin. $7 _AN062101
- 773 0_
- $w MED00174899 $t Řízená kvalita ve zdravotní a sociální sféře $g (2008), s. B5-B8
- 910 __
- $a ABA008 $b CD 1287 $y 7
- 990 __
- $a 20110810124310 $b ABA008
- 991 __
- $a 20111006184709 $b ABA008
- 999 __
- $a ok $b bmc $g 870006 $s 735292
- BAS __
- $a 5 $a 4
- BMC __
- $a 2008 $d B5-B8 $m Řízená kvalita ve zdravotní a sociální sféře $x MED00174899
- LZP __
- $a 2011-40/vtjb