management nelékařských zdravotnických pracovníků Dotaz Zobrazit nápovědu

The project is linked to the previously approved operational commission of the Ministry of Health of the Czech Republic ? Transformation of Non-medical Healthcare Professions in the Czech Republic (June 2010). This project will contribute to the study ofthe current state of non-medical healthcare professions in the Czech Republic with the help of strategic analysis. The outcomes of the analysis will be implemented into the proposal part of the project. The project is unique thanks to its pilot researchand its outcomes, which have already been partially implemented into the processes of providing health care connected with the human resources management in the University Hospital in Olomouc. The target is to prepare legislative documents, which will take into account newly proposed demands for educational programmes with defined processes of effective health care, containing elements of competence management. A research of evaluation of current and new competences will be done to reach this target.

Projekt navazuje již na schválenou pracovní komisi MZ ČR - Transformaci nelékařských zdravotnických povolání v České republice (červen 2010). Uvedený projekt přispěje k rozboru stávajícího stavu nelékařských oborů v ČR a to pomoci strategické analýzy, která bude podložena výzkumných šetřením a na uvedených faktech/skutečnostech a výstupech šetření se bude předkládat návrhová část projektu - koncepce, která si klade za cíl připravit nový legislativní rámec nelékařských zdravotnických povolání. Jedinečnost projektu je v již pilotním šetření a výstupech, které jsou již parciálně implementovány do procesů poskytování zdravotní péče se vztahem na řízení lidských zdrojů ve FN Olomouc. Cílovým stavem je připravit legislativní dokumenty, které zohlední vztah nových navržených požadavků na vzdělávací programy s definovanými procesy poskytování efektivní zdravotní péče s prvky kompetenčního managementu. K dosažení cílů bude provedeno výzkumné šetření k hodnocení stávajících a nových kompetencí.

MeSH
metody pro podporu rozhodování MeSH
nelékařská zdravotnická povolání ekonomika zákonodárství a právo MeSH
řízení zdravotnických zařízení MeSH
rozhodování organizační MeSH
studium lékařství pregraduální MeSH
Geografické názvy
Česká republika MeSH

Konspekt
Veřejné zdraví a hygiena
NLK Obory
management, organizace a řízení zdravotnictví
NLK Publikační typ
závěrečné zprávy o řešení grantu IGA MZ ČR

Článek

Psychosomatická zátěž u nelékařských zdravotnických pracovníků [Psychosomatic stress in non-medical health care workers]

Cíl: Cílem práce bylo zjistit rozsah psychosomatické zátěže u zdravotnických pracovníků nelékařů pomocí ...

Ošetřovatelské perspektivy. 2023 ; 6 (2) : 29-41. [pub] 20240226

ISSN 2570-785X
Medvik
Zdroj

Cíl: Cílem práce bylo zjistit rozsah psychosomatické zátěže u zdravotnických pracovníků nelékařů pomocí Meisterova standardizovaného dotazníku s doplněním pomocných otázek pro srovnání všech zatěžujících faktorů. Metodika: Pro metodiku získání a zpracování dat byl použitý kvantitativně orientovaný průzkum, pracující s číselnými údaji, čímž bylo umožněno hlubšího poznání skutečnosti v její racionalitě. Číselné data jsou matematicky zpracována s použitím metod matematické statistiky. Lze předpokládat, že je možné do jisté míry takto měřit i zatížení personálu. K zhodnocení vlivu pracovní zátěže byl použit strukturovaný Meisterův dotazník od autora W. Meistera, doplněný o konkretizující otázky pro hlubší analýzu. Skupinový výběr tvořily dvě skupiny respondentů ze zdravotnických zařízení, celkem bylo rozdáno 600 dotazníků. Pro účel průzkumu a následného vzájemného posouzení výsledků byly dotazníky totožné pro obě skupiny, pouze do dotazníku zaměřeného na dobu zátěže při epidemii, byla vložena otázka, zda pracují respondenti na covidovém oddělení. Výsledky: Záměrem práce, bylo poskytnout ucelený náhled zdravotnického nelékařského personálu na psychosomatickou zátěž v jejich náročné profesi. Poslední dva roky byly zatížené vzniklou epidemií a ovlivnily komplexní péči ve zdravotnictví. Prvotní získaná data byla rozšířená o sběr dat z i doby pandemie. Čímž byla zanalyzována zátěž zdravotnického nelékařského personálu z doby před a v době epidemie. Provedli jsme dva kvantitativní průzkumy s časovým odstupem. Výsledky průzkumu poukázaly na přetíženost nelékařského zdravotnického personálu v kontextu jednotlivých faktorů, s porovnáním dvou odlišných období se významně nelišily. Rozbor jednotlivých oblastí zátěže a posouzení důležitosti nastavených hypotéz s komplexními výsledky, předkládá empirická část. Závěr: Závěr práce obsahuje doporučení pro praxi, které je vypracované na základě faktů průzkumného šetření. Analýza dat a výsledky šetření budou prezentovány v odborném periodiku.

Aim: The aim was to provide a comprehensive view of non-medical health care staff on the psychosomatic strain. The structured Meister questionnaire by the author S. Meister was used to assess the impact of workload. Methodology: A quantity-oriented survey was used, working with numerical data, thus allowing a deeper understanding of reality in its rationality. Numerical data are mathematically processed via using methods of mathematical statistics. It can be assumed that it is possible to measure staff workload to some extent in this way. To assess the impact of workload, the structured Meister questionnaire by the author S. Meister was used, supplemented with more specific questions for a deeper analysis. The group selection consisted of two respondent groups from health care institutions, and a total of 600 questionnaires were distributed. The questionnaires were identical for both groups for the survey and the subsequent peer review of the results. Only the question of whether the respondents worked in the covid-19 Department was inserted into the questionnaire focused on the period of the epidemic burden. Results: The results of the thesis present a comprehensive look at the high workload of non-medical health workers. The last two years have been burdened by the resulting epidemic and have affected comprehensive care in healthcare. The initial data obtained was extended by data collection from the time of the pandemic. Collected data enable an analysis of the burden on non-medical medical personnel from before and during the epidemic. We conducted two quantitative surveys with a time lag. The results of the survey indicated that the workload of non-medical health workers was extremely increased, comparing two different periods did not differ significantly. Analysis of individual areas of strain and assessment of the importance of set hypotheses with complex results is presented in the empirical part. Conclusion: The conclusion of the thesis contains recommendations for practice, which are prepared based on the facts of the exploratory investigation. The data analysis and the results of the survey will be presented in a professional periodical.